Heb jij een technisch scherp oog voor detail en wil jij onze engineers ondersteunen bij het ontwerpen van een schip? Als Project Support Engineer ben je verantwoordelijk dat alle onderdelen van het schip op de juiste plek in het systeem terecht komen. Jij fungeert als verbindende schakel tussen de engineers, werkvoorbereider en de inkoopafdeling.

Jouw verantwoordelijkheden
Als Project Support Engineer ben je verantwoordelijk voor het administratief bijhouden van de engineeringtaken. Je ondersteunt de Lead Engineer door de structuur van de schepen op de juiste manier in het systeem te zetten. Daarnaast heb je regelmatig contact met werkvoorbereiders en de inkoopafdeling om producten aan te vragen. Zelf ben je ook bezig met het coderen van 3D-modellen zodat de modellen uiteindelijk gemaakt kunnen worden. Om je goed te begeleiden, krijg je in de eerste week een training in het gebruik van de PDM- en ERP-systemen.

Jouw taken:

• Data overzetten via een interface.
• Coördineren van het laten maken van 3D-modellen.
• Opstellen van technische aanvraagspecificaties.
• Voorbereiden van technische inkooporders.
• Verwerken van commentaren van fabriekstesten.

Je zult in deze functie nauw samenwerken met de Lead Engineers van de Machinery & Piping afdeling en de afdeling Inkoop en werkvoorbereiding.

Jouw Profiel:

Om in aanmerking te komen voor deze functie, dien je het volgende te hebben

• Een afgeronde technische studie (bijvoorbeeld: Werktuigbouwkunde, Mechanical Engineering, Technicus Engineering).
• Je kunt goed plannen en organiseren, waardoor je overzicht houdt en prioriteiten stelt in je werkzaamheden.
• Je hebt oog voor detail en zorgt ervoor dat alle administratieve taken correct worden uitgevoerd.
• Je hebt interesse in techniek en kunt goed overweg met technische gegevens en systemen.
• Het is een pré als je ervaring met Cadmatic en Teamcenter/IFS

Houd er rekening mee dat alleen kandidaten met een geldig EU-werkvisum als kandidaten worden beschouwd.

Wij bieden:

• Een bruto maandsalaris tussen €3239,- en €4001,- +8% vakantietoeslag (op basis van een fulltime werkweek).
• Goede werk/prive balans met 40 vakantiedagen (waarvan 13 ADV dagen) met de mogelijkheid tot het (ver)kopen van verlof.
• Als richtlijn hanteren wij dat je maximaal 60% van je tijd thuis mag werken.
• Daarnaast ontvang je een reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer en een netto thuiswerkvergoeding van €2,- per dag.
• Je krijgt korting op de aanvullende zorgverzekering van VGZ en winstdelingsregeling.
• Een middelloon pensioenregeling via PME waarin zaken bij onverhoopt overlijden, arbeidsongeschiktheid of werkeloosheid goed geregeld zijn.
• Ook heeft Royal IHC een Sociaal Fonds waaruit zorg- en aanverwante kosten deels vergoed kunnen worden die niet onder je zorgverzekering vallen.
• Je krijgt een opleidingsbudget van €1500,- per drie jaar. We beschikken over onze eigen ‘IHC Academy’ met meer dan 21.000 (externe) trainingen.
• Onbeperkt sporten in onze eigen fitnessruimte (bij inlevering van de duurzame inzetbaarheidsag).
• Ben je door je proeftijd dan krijg je eenmalig €750,- netto op je rekening om jouw thuiswerkplek in te delen.

Selectieprocedure:

Na jouw sollicitatie zal er eerst een korte telefonische intake plaatsvinden met de Corporate Recruiter. Vervolgens bestaat de selectieprocedure uit twee gespreksrondes. Het eerste gesprek zal zijn met de manager en een directe collega. Tijdens het tweede gesprek sluiten een andere manager en iemand van HR aan. Als iedereen enthousiast is volgt er een telefoongesprek om de arbeidsvoorwaarden te bespreken.